Líder de Turno en Empresa de Alimentos y Restaurantes

Empresa de alimentos y restaurantes busca contratar a un Bachiller, Técnico o Tecnólogo con al menos 12 meses de experiencia como líder de turno (subadministrador/a), preferiblemente en el sector de alimentos y específicamente en restaurantes. El candidato seleccionado deberá tener certificada experiencia en cargos relacionados. Las responsabilidades incluyen el manejo general de caja, gestión de personal, programación de horarios, control de inventarios, realización de pedidos semanales, preparaciones en cocina, tareas de orden y aseo general, y atención al cliente. El tipo de contrato ofrecido es indefinido, con un salario de $1.650.000 más auxilio de transporte legal y prestaciones sociales de ley, además de pagos por resultados (KPIS) en el punto de venta. Los horarios son rotativos, con un día de descanso entre lunes y jueves, y el lugar de trabajo es en Medellín y otra ubicación en el Sur.

Esta oferta puede ser una oportunidad para jóvenes que buscan experiencia en el sector de alimentos y restaurantes, ofreciendo un puesto con responsabilidades de liderazgo, un salario competitivo y la posibilidad de aprender habilidades útiles en el campo laboral.

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Los requisitos incluyen ser Bachiller, Técnico o Tecnólogo, tener al menos 12 meses de experiencia como líder de turno en el sector de alimentos, preferiblemente en restaurantes, y poseer certificada experiencia en cargos relacionados.